2019年工伤保险缴费比例

2019年工伤保险缴费比例

保险小编帮您解答，更多疑问可。

其实社保缴费比例，都是以每个人自已的月收入为基数的，每个人交多少都不相同。

具体的比例如下:

1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%

2.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%

3.工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。

4.生育保险：单位缴费比例1%，个人不缴。

5.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%。

2019年度五险一金缴纳比例五险一金的缴纳费用跟职工的工资、当地的缴费标准以及参保人员选择的缴费基数等有关。

1、养老保险：一般养老保险单位缴纳比例为20%，个人缴费比例为8%。养老保险是需要累计缴费满15年的，只有缴满规定的年限，到了退休年龄才可以领取养老金；

2、医疗保险：医疗保险通常是单位缴纳12%，个人缴纳2%。医疗保险最好不要中断，否则可能会影响到医疗费用报销；

3、失业保险：失业保险和养老、医疗保险一样，是由单位和个人一起缴纳的，单位缴纳1%，个人缴纳比例为0.2%。失业保险需要累计缴费满1年才有机会领取失业保险金；

4、工伤保险：工伤保险只需要单位缴费，职工本人不需要支付工伤保险费用，单位缴费比例在0.5%-2%；5、生育保险：生育保险和工伤保险一样，只需要单位缴纳，缴纳比例为只由单位缴纳0.8%。生育保险也是需要缴纳满1年以上，符合条件的人才享受生育医疗保险，以及生育津贴。

6、住房公积金。住房公积金是由单位和个人共同缴纳的，并且双方缴纳的比例是相同的，一般职工本人和单位双方的缴费比例都是12%。

此条答案由康波财经提供。康波财经，专业有趣的财经资讯、财经知识科普平台。2019年工伤保险缴费比例是多少

保险小编帮您解答，更多疑问可。

工伤保险是单位缴费，职工不缴纳，缴费比例，根据单位的性质和工伤频率确定，国家有专门的分类，一般根据单位职工的工资总额作为缴费基数，从0.5%到2.0%之间。

丰日财经2023最新版

• 上一篇：2019社保比例
• 下一篇：2019年最新社保政策